Stłuczka samochodem służbowym - co z odszkodowaniem?
Jeśli miałeś/aś stłuczkę za granicą służbowym samochodem, jest możliwe, że poniesiesz całkowity koszt naprawy tamtego auta tak, jakby samochód służbowy nie był ubezpieczony. W jakich przypadkach?
Jeżeli to Ty byłeś/aś sprawcą wypadku, odszkodowanie zostanie wypłacone z ubezpieczenia OC, które zostało zawarte przez Twoją firmę. W takiej sytuacji, jeżeli samochód był ubezpieczony, nie ma możliwości, abyś to Ty ponosił/a koszt naprawy tamtego auta. Chyba, że:
- zawarłeś/aś z pracodawcą umowę lub podpisałeś/aś inny dokument, który zobowiązywał Cię do ściśle określonych rzeczy, np. poruszania się nim tylko po terytorium Polski, a wypadek miał miejsce za granicą,
- samochód służbowy prowadziłeś/aś po alkoholu, wtedy pracodawca może Ciebie obciążyć zwrotem,
- byłeś/aś jedyną osobą upoważnioną do prowadzenia auta przez pracodawcę, a samochód w chwili wypadku prowadziła np. Twoja żona/mąż.
W takiej sytuacji odszkodowanie zostanie wypłacone poszkodowanemu, ale pracodawca najprawdopodobniej weźmie pod uwagę przepisy kodeksu pracy.
Występują tam dwa rodzaje odpowiedzialności materialnej pracownika za szkodę wyrządzoną pracodawcy:
- na zasadach ogólnych, np. za drobną usterkę
- odpowiedzialności, jak za powierzone mienie.
W przypadku winy umyślnej pracownik musi pokryć całą wartość szkody, a z powodu niedbalstwa pokrywa szkodę do wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia. Art. 124 kodeksu pracy stanowi, że pracownik odpowiada za szkodę w mieniu w pełnej wysokości, jeżeli mienie to zostało mu powierzone z obowiązkiem zwrotu lub wyliczenia się.
Jeżeli szkoda powstała w firmowym aucie, w czasie, gdy było ono używane w celach prywatnych, pracownik odpowiada za nią na zasadach ogólnych kodeksu cywilnego. Jeżeli pracownik skorzystał z pojazdu firmowego w celach prywatnych wbrew woli pracodawcy, na pracowniku spoczywa odpowiedzialność za szkody wyrządzone osobom trzecim.
W praktyce, jeśli strony nie sporządzą odpowiedniej umowy lub innego dokumentu, określającego:
- rodzaj,
- stan,
- wartość mienia,
- doprecyzowanie dotyczące korzystania z samochodu zarówno w czasie pracy, jak i poza nim, np. w weekend,
dojdzie do wypadku z udziałem firmowego samochodu, może się okazać, że pracodawca będzie miał problemy z uzyskaniem odszkodowania.
